面试有很多人不及格正常么(面试不及格的多吗)

每天都有大批的工友奔波于各家电子厂招工面试的站点之间，有人能很快通过面试并顺利入职，而有些工友却会失望落选。辛苦大老远去某个厂面试却发现自己条件不符合，来回一趟还费时费力，定会让人觉得郁闷。
怎么避免这样的情况发生呢？小编为大家整理了一些容易踩雷的点供大家参考。

01 有擅自离职记录

有些工友刚入厂工作不久就因为各种原因选择提桶跑路，这种行为属于擅自离职，是会被厂家记录从而影响二次入厂工作的。

部分工厂这方面卡的比较严，对于有自离记录的人员时是不会二次录用的；但大部分厂家对于有自离记录的人员采取的是过一段时候才能再次入职的处理方法，时间期限从一个月到半年不等，且再次入职需要自行补办好上次的离职手续。

所以各位工友切莫一时冲动就离职，这对后续的找工作的影响还是比较大的。

02 身体健康方面

好的身体是高效率工作的本钱，但如果自身有一些烈性传染病和精神方面的疾病是无法被招收的。

现在进厂工作都会设置体检和心理测试，达不到标准就无法进场工作，浑水摸鱼是行不通的。

还有一种情况就是体内有钢板或者钢钉等金属的人员是无法通过面试检查的，因为电子厂内很多机器都是有磁力的，如果体内有金属，则会对自身和工厂机器都产生不良影响，无法保证生产安全。

03 除此之外，以下这些也是大家需要注意的！

1）切忌套近乎。在面试期间，有些小伙伴觉得厂里有熟人，入职就完全没有问题。但是事实并非如此，很多面试官非常厌恶这种拉关系的行为，他们会认为你用权逼人，可能会直接淘汰。所以，千万不要这样做，相信自己一样可以，否则只会弄巧成拙。

2）切忌随便询问。在面试过程中，不要随便打断面试官的讲话。毕竟面试官一天要面试上百人，内心一定会有点烦躁，频繁的打断，只会挑战面试官的耐心，稍不注意，就会失去入职机会。

3）切忌态度不好。有些员工在面试的时候，吊儿郎当，站没站姿，坐没坐姿，摇头晃脑，整个人看起来很不正经，在面试的时候都如此表现，面试官当然会多加考虑，一般会直接淘汰。

4）切忌穿着不合格。面试并不是展现个性的好时机，所有工厂都会希望通过面试，来挑选出真正好管理、守规矩的员工。所以面试的时候，尽量在穿着打扮方面，表现得更加大方得体。

电子厂的面试，只要摆正自己的态度，认真回答面试官的问题，一般都能够轻松入职；但如果不认真对待，觉得随随便便就能够糊弄过去，那么没有通过面试，也是意料之中的事情。

虽然很多事情掺杂运气的成分，但还是事在人为，你的态度决定了你面试的结果。

综合以上提到的雷点，各位工友在选择工厂时，一定要从自身的真实条件出发，及时避开不必要的麻烦，才能快速找到自己心仪的工作。