电工，一直以来给人的印象都是比较松散的，没有什么组织纪律。实则不然，电工也有属于自己共同的团体—电工班，其中电工班的班长是整个团队的“领头羊”，他们担负着安排工作计划、规范安全操作、培训新手、搞好团队合作等职责，职位不高但责任很重。我们平常见到的电工班长中绝大多数都能恪尽职守，可林子大了什么鸟都有，其中就有相当一小部分电工班长的所作所为令人无法接受，忍不住发出“要之何用”的感慨！

前几天和几位电工朋友一起聚餐，无意听他们说起这样一件事，令人哭笑不得。事情大致是这样的：有一家单位通过电气服务云平台（一款专门帮电工找活、帮企业找电工的APP）联系到朋友，说是有设备要维修，朋友听后觉得不难就应了下来。在完工等结账的空隙，单位里的电工就和朋友交流技术上的一些问题。聊得正起兴时，单位里的电工班长走过来突然问朋友：你是从什么地方来的呢？搞得朋友一头雾水，却还是礼貌性地回答了，可没想到刚才那位电工却找借口走掉了。聊得好好的，怎么走掉了呢？朋友顿时觉得事情没这么简单。

事后仔细一想，朋友才明白其中的原委，可能是电工班长怕那位电工同行掌握的技术太多反而超过他，所以才故意过来打岔！从那位同行“心照不宣”就走掉来看，这位电工班长可能不是第一次搞这种小动作了。一个不想着学习交流提高电工技术水平、而是靠上不得台面的手段去阻碍他人进步的电工班长，怎能不招人恨？

当然，常见的还有这种电工班长：他们年龄明明也就刚四十出头，技术水平一般般，却动不动就说：想当年我年轻的时候如何如何……他们难道不知道电工一直以来就是学习型的工作？如果只是一味抱残守缺、故步自封，还怎么起电工班长的榜样带头作用？此外，还要那种“酒肉”电工班长（本事不大，可带徒弟之前，徒弟必须请客吃饭）、“迷糊”电工（干活靠糊弄，大错不多小错不断）……

有道是“兵怂怂一个，将怂怂一窝”，像这样的班长带领的电工班，电工技术也大多是不忍直视的。所以，如果你遇到了上述几种类型的班长，不与之为伍是为明智之选！近朱者赤自然后，如果是近墨者黑，那可真是得不偿失了！大家还接触过什么样的“奇葩”电工班长？