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周岁怀孕表(岁数怀孕表)

周岁怀孕表(岁数怀孕表) 01


都2022年了,不会还有人不相信男人会怀孕吧?


在脑洞大于银河系的日剧里,只有你想不到的,没有他们拍不出的。


在男人也有机会怀孕的时代背景下,桧山健太郎有幸成为了一名孕夫。


图片来源:网络


谁是桧山健太郎?


一个醉心于职场宫心计的大龄剩男,只想发财升职,不想结婚生子。


健太郎即将迈入职业巅峰时,却意外怀孕。


渐渐隆起的孕肚和尴尬的孕期反应让健太郎饱受异样眼光,职场路途也一蹶不振。


生完孩子or回归工作?健太郎一时陷入了两难的境地,无奈之下只能与孩子的妈妈亚季探讨解决办法……


不知道多少同学和杂志君一样,光看预告就开始满怀期待。


但刷完正片却发现,这部本该让我等女性观众爽到的剧,其实一点都不爽。


02

先让我们来看看大型男女对调现场。


健太郎怀孕后去找亚季商量孩子的去留,结果不婚不孕观念的亚季将“渣男”的一面体现得淋漓尽致。


不主动、不承认、不负责。


果然“海王”的本质都是一样的。


在健太郎表示不想生孩子的意愿之后,亚季才如释重负,但转念一想:“不用自己十月怀胎,就可以有自己的孩子。”


还有这种好事?


这种语调,觉得莫名的熟悉,健太郎更是深以为然。


而这不过是冰山一角,同样的画风贯穿全剧,谁说男人怀孕就不会遭遇困境?


一位孕夫的女友拒绝因为孩子和他结婚转身投入前男友的怀抱,而他只能陷入无端的痛苦和纠结。


“肚子里的孩子怎么办啊?”


单亲爸爸很难做得好吗?会遭外人口舌的好嘛?


而经历过和孕夫结婚生子的中年女性又会是怎样的一番景象呢?


“又不是我要生的。”


“凭什么要我承担责任呢?”


图片来源:网络


这一副事不关己的面孔,好像这个家与她无关。


熟悉吗?熟悉就对了。


这一幕幕真实的反串,让女性大呼其爽,也让一部分人跳脚骂娘。


该剧上映时,遭受了前所未有的抵制和嘲讽。


数千人多人统一战线,将其视为洪水猛兽,怒打一星。


啊这?打着猎奇的剧情,实则烂剧?


其实不然,豆瓣上7.4的评分足以说明一切。


究其原因,只能说题材对现实现象的讽刺,触碰了一些人的顽固思维。


具体是谁,请不要对号入座。


这些人认为女人生而为女人,怀孕生子是理所当然的事情,把生育这件事强行从女性身上摘除加给男人,是在侮辱。


和架空的电视剧较真,有必要吗?


而且这又不是一部大男主的升职记,也没有从男性凝视的角度,将女性的生育困境简单粗暴的强加在男人身上。


他们只是见不得女性摆脱既定的生育责任后,社会重新对生育归属权的探讨。


也无法直视男人的个体尊严和价值感被剥夺。


亚季在劝桧山生下孩子时,桧山直截了当的问:“我们要结婚吗?”亚季却打起了太极。


要生孩子又不愿意给予婚姻的保障,在这一刻健太郎仿佛被当成了生育机器,看得令人气愤不已。


可现实是,女性也经常被用生育能力来衡量价值,为什么性别置换过后那些说被侮辱的人就无法理解和体谅了呢?


图片来源:网络


03

比起在生育上所承受的生理痛苦,因为生育带来的职场困境,更是女性难以打破的壁垒。


微博上有个话题让数万名网友争论不休:职场女性敢不敢怀孕。


越来越多的女性在职场中崭露头角,但其中的困境也愈发明显。


一名满腹才华的女教师只因怀孕未做胸透就被拒绝录取,好好的职业机遇被生育断送;


杨丽萍虽然在事业上博得一片好评,但61岁还没有生孩子就被定义为失败的女人;


还有上午查出怀孕下午就被解雇的奇葩新闻。


图片来源:网络


这一切真的让人匪夷所思。


反观健太郎的职场待遇,可真是让人羡煞。


健太郎在出现泌乳、孕吐和体力不支这些表像困境以后,就开启了“金手指”人生。


他不仅没有被职场“潜规则”淘汰,反而因孕升职,被甲方爸爸钦点为孕妇代言人,一时之间风头无两。


图片来源:网络


男妈妈成了明星,跻身娱乐圈,赚钱又赚名。


女妈妈成了烫手山芋,回归家庭,伤身又伤心。


孕夫的困境与女性比起来不过九牛一毛,却依旧有人跳脚,而女性的生育困境长久以来却是被忽略声音的存在。


papi酱曾在节目中透彻的说明了一个怀孕女人在职场中的焦虑和恐惧:


如何跟同龄人竞争?


孕期反应会不会影响工作?


产假回来工作是否会变动?


既不能落下对下一代的教育和抚养,又不能丢下工作,这是大多数职场女性无法走脱的困局。


papi酱还分享了身边非常心酸的两个故事:


A怀孕七个月,在和客户对接时还坦然的说:“你放心,我生产前一刻只要还是清醒的,你发的每一条信息我都会回。”


B临盆在即,手术车推进产房的前一刻,她还在视频会议。


她们费尽身心的努力,不过是为了“不被取代”。


这些超出常人的付出,只是为了证明了妈妈们并不会被生育所束缚。


因为多了一个子宫,“妈妈”的身份就成了女性在职场中的“原罪”。


04


如果想要解决女性的困境,最切实际的办法:


男人们尽到一个丈夫和父亲的责任,主动为家庭付出,参与和陪伴,不要缺位。


正如导演李安所说:


“我做了父亲,做了人家的先生,并不代表说,我就很自然的可以得到他们尊敬。你每天还是要来赚他们的尊敬,你要达到某一个标准。”


除此之外,作为女人,更要有自我意识的觉醒,不被传统观念束缚。


每个人都拥有选择自己想要过的生活的权利。


结婚也好,生育也罢,都不该是硬性要求、必选题,世俗观念和传统论调都不能成为苛刻女性的指标。


凭什么当女人在一项事业上做出突出贡献时就要被冠以“女xx”的名号呢?男人女人地位权利都一样,没必要“金鸡独立”。


不管怎么说,女性的人生选择和结婚生育规划,都是由女性自己掌控的。


让女性跳脱出母亲的身份,为自我而绽放的道路,道阻且长。


但我们相信,慢慢走,每个女性都会得到拼搏的权力和努力的机会。


女性思维的崛起,不是靠他人的追捧和奉承,而是对爱和自由的向往。


坚定自己选择的底气,才能真正开始。

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